Participamos activamente en la mejora de sus procesos de nomina diseñando procesos que optimicen la operación. Mediante un analisis profundo de la situación actual de su nómina, desarrollamos modelos de nómina de acuerdo a sus expectativas y necesidades.

Aspectos de la nómina optimizables

• Turnos y horarios de trabajo
• Compensación variable
• Remuneración flexible
• Retención en la fuente
• Limites de la base aportes de acuerdo al decreto 1393 – 2010